现实中。

　　除非是到了最后矛盾已经公开化，双方已经撕破脸的地步，作为领导，会威胁开除作为一个武器来使用，却不会一上来就直接开除。

　　为什么？

　　因为核最大的威力，是它在发射架上的时候。

　　这就叫震慑！

　　员工在自己手底下，才好拿捏。

　　作为领导，有的是各种方式给你穿小鞋，逼你就范。

　　底下的员工要想奋起反抗，就得考虑考虑，为此丢掉自己的饭碗，到底值不值得……

　　这就是驭下之道。

　　反过来。

　　一有矛盾你就把人开除了。

　　当时是痛快了。

　　可人家既然已经被开除，反而没有后顾之忧了，作为领导你也就失去了继续拿捏人的最大依仗。

　　比如今天这一次。

　　为什么一直逼着苏叶低头、认错、道歉？

　　因为一旦苏叶这一次骨头软了，为了自己的饭碗给他们跪下了，那么以后就再也站不起来了……

　　那就真的成了一条狗了！

　　秦副院长摆出了院领导的威严，一直盯着苏叶，逼他服软。

　　在他看来，苏叶一个小助教，还能翻得了天？

　　要知道。

　　无论是在九十年代，还是在二十年后，大学讲师都是一份说出去会被人羡慕的职业。

　　电影学院又是国内三大艺术学院之一。

　　艺术殿堂啊！

　　多少人想进都进不来？

　　秦副院长自认为，自己是拿捏着苏叶的七寸的，不愁他不低头！

　　苏叶一脸滑稽的看着秦副院长。

　　我就静静的看着你表演……

　　这种办公室政治，苏叶以前见得多了，哪怕二十年后，也不缺像秦副院长这种见人说人话，见鬼说鬼话的玩意。

　　“一二三四，二二三四。”

　　苏叶扭动着腿、胳膊，开始做热身动作。

　　？？？

　　秦副院长和黄小燕都傻眼了。

　　俩个人对视了一眼，用眼神进行交流。

　　秦：这小子疯了？

　　燕：我也不知道啊……

　　“苏叶！你要发疯到外面找地儿疯去，这里是院长办公室，你现在这个样子成何体统！”秦副院长还在摆领导架子，呵斥道。

　　“呵呵。”

　　这时候，苏叶也做完了热身动作，扭动了一个胳膊，冲着秦副院长就是一笑，“成何体统？那我就让你知道知道，什么叫踏马的体统！”

　　话音还没落地，苏叶已经一个箭步，直接冲到了秦副院长的面前。

　　秦副院长一惊，身体本能的往后仰，举起手做防御状，惊呼道：“你要干什么？”

　　晚了！

　　迎面，就是一个硕大的拳头！

　　“砰―”

　　结结实实的，一拳砸在秦副院长的鼻子上。

　　鼻血当场就飙了出来…….